Одним из наиболее социально значимых направлений в работе службы занятости населения является содействие занятости инвалидов

Трудоустройство инвалидов – вопрос, который всегда стоит для работодателя остро и вызывает противоречивые мнения. Труд людей с инвалидностью - особенный и требует особенных условий.

Чаще всего гражданам, имеющим инвалидность,  рекомендован легкий труд без поднятия и переноса тяжестей, противопоказаны работы с движущимися механизмами, длительным хождением, работы в ночное время, под открытым солнцем.

Не каждый работодатель решится вложить средства в организацию специального рабочего места или захочет учитывать индивидуальные особенности инвалидов и выполнять требования законодательства в отношении людей с ограниченными возможностями здоровья при их трудоустройстве.

Квотируемые рабочие места для инвалидов являются основным источником вакансий для решения вопросов по трудоустройству граждан с ограниченными возможностями здоровья.

На территории Мотыгинского района находится 18 организаций, в которых согласно Закону Красноярского края «О квотировании рабочих мест для инвалидов» созданы рабочие места  для осуществление трудовой деятельности инвалидов. Внутренними нормативно-правовыми актами работодателями определено 64 квотируемых рабочих места. На сегодняшний день 40 из них занято гражданами с ограниченными возможностями, 24 вакансии заявлены в службу занятости населения в счет квоты для трудоустройства инвалидов.

Дополнительную информацию и ответы на вопросы о квотировании мест и трудоустройстве людей с ограниченными возможностями можно получить в центре занятости населения по адресу: п. Мотыгино,  улица Орджоникидзе, 45а. Телефон 22-200.

Наталья Лузгина,
директор КГКУ «ЦЗН  Мотыгинского района»