Мошенники, мошенники… Как трудна их доля! Это ведь надо же изловчиться обмануть государство, закон, людей, в конце концов, специалистов, и  найти тропку для незаконного обогащения- и спать спокойно...

Однако и жареный петух когда-то кукарекает, как и ружье, которое висит на стене для красоты, в какой-то момент может выстрелить.

Надо полагать, насколько тяжело преступление, настолько серьезна должна быть ответственность за преступления.

В подразделение экономической безопасности и противодействия коррупции отдела МВД России по Мотыгинскому району поступила оперативная информация о фиктивном трудоустройстве гражданки в одном учреждении и незаконном получении денег.

Старший оперуполномоченный ПЭБ и ПК Р.Ю. Ширыхалов изъял и изучил бухгалтерские документы. В ходе проверки факт мошенничества подтвердился. Действительно, бывшая сотрудница этого подразделения дала согласие на оформление ей фиктивного рабочего места, но с условием, чтобы ее зарплата была поделена между другими сотрудниками отдела. Однако все пошло иначе. Но предыстория была следующей. Вот скупые строки дела.

… В феврале 2012 г. (более точные время и даты следствием не установлены) у Н., директора подразделения, возник преступный умысел, направленный на хищение путем обмана с использованием своего служебного положения чужого имущества - денежных средств из бюджета выделяемых на оплату труда в возглавляемом ею учреждении. С указанной целью Н., зная, что наделена служебными полномочиями по приему на работу и увольнению сотрудников, решила фиктивно трудоустроить свою знакомую Л., которая бы не выполняла какие-либо трудовые функции, с тем, чтобы в последующем похищать заработную плату и иные выплаты, начисленные Л. как работнику в должности специалиста на 0,5 ставки. Был издан соответствующий приказ и на его основании начислялись отпускные, премиальные, оплата трудовых будней, персональная  надбавка. В июне 2013 года Л., которая фактически к работе не приступала и никаких обязанностей не выполняла, была «уволена по собственному желанию с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск в количестве 33 календарных дней».

В период с февраля 2012 по ноябрь  2013 года. директор Н., находясь на своем рабочем месте в подразделении, ежемесячно оформляла и предоставляла в бухгалтерию для начисления Л. заработной платы и иных выплат табеля учета использования рабочего времени, в которых указывала не соответствующие действительности сведения о выполнении Л. трудовых функций и количестве отработанных дней либо о нахождении её в отпуске, вводя тем самым в за-блуждение работников бухгалтерии, которые, не зная о преступных намерениях Н., производили расчет и начисление Л. заработной платы, отпускных и иных выплат.

За период фиктивного трудоустройства Л. было начислено более 200 тысяч рублей.  Деньги Н. получала единолично с карточки, оформленной на фиктивного сотрудника Л.

В результате своих умышленных преступных действий Н. совершила хищение чужого имущества - бюджетных средств путем обмана с использованием своего служебного положения, формально выплаченных Л., которыми распорядилась по своему усмотрению.

Своими действиями Н. совершила преступление, предусмотренное частью 3 статьи 159 УК РФ  (мошенничество, то есть хищение чужого имущества путем обмана, совершенное лицом с использованием своего служебного положения) и частью 1 статьи 292 УК РФ (служебный подлог).  Преступления квалифицированы как тяжкие и предусматривают наказание по вышеуказанным статьям в виде лишения свободы на срок до десяти лет.

Все материалы для возбуждения уголовного дела были переданы в следственный отдел по Мотыгинскому району Главного следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Красноярскому краю. Как нам сообщили в следственном отделе, все процедурные меро-приятия проведены и уголовное дело передано в суд, который и решит судьбу Н.

Как это ни печально, должностные преступления у нас продолжают существовать. Не пора ли задуматься о том, что «сколько веревочке не виться, конец будет». А как после всего этого смотреть в глаза землякам.

Наталья МОРОЗОВА