Как известно,  кратчайший путь между двумя точками именуется прямой. Но как же часто жизненный путь до поставленной цели не соответствует упомянутому из геометрии определению. То в одну житейскую колею забросит индивидуума судьбина, то в  диаметрально противоположную сторону возникает крен. Более или менее  взрослые граждане стойко  переживают объективно-субъективную качку. Но не всегда. А сколько зим и лет пройдет, когда подросток сможет правильно определиться с выбором курса, в том числе профессионального направления? По-разному. Правда, большинство из отроков желает все побыстрей. В этой связи на помощь приходит  Центр занятости населения. О том, как реализуется направление  профориентационной работы среди старшеклассников школ Мотыгинского района, рассказывает инспектор КГБУ «Центр занятости населения» Наталья ЛУЗГИНА.

- Работая с десятиклассниками  школ Мотыгинского района, сотрудники Центра занятости стараются донести до сознания молодежи одну непреложную истину: успешное будущее зависит от правильного выбора профессии. Чем быстрее и раньше старшеклассники поймут, кем они хотят быть и в какой сфере образовательной деятельности следует прикладывать  максимальные усилия, тем проще и легче будет получить свою специальность, чтобы затем достичь истинной цели минимально кратчайшим путем.

Вниманию старшеклассников предлагаются различные темы для осмысления, например, «Мир профессий». Мы стараемся рассказать ребятам о разнообразии выбора, потому что на вопрос «Кем стать?» молодежь отвечает: «Президентом». Бесспорно, амбициозно. Но ребятам, равно как и некоторым взрослым, следует знать, что у Президента РФ, находящегося на должности, все-таки есть специальность, полученная в молодости.

Мы также рассказываем ребятам о понятиях «спроса и предложения» на рынке труда, ибо некогда востребованные юристы и экономисты перенасытили спрос. Сегодняшний день обозначил необходимость в рабочих специальностях: машинистов бульдозеров и экскаваторов, водителей лесовозов и рабочих разных профессий.

Ребят часто интересует тема временной занятости во время каникул, что вполне реально обрести в летний период  и заработать какие-то деньги на свои нужды.

Но все это происходит в виде разъяснительных бесед. Кроме них, наши сотрудники применяют специально разработанные мероприятия, например, «Шесть рек», чтобы определить наилучшую сферу применения подростками своих склонностей и умений. А по другим методам, определяющим психофизическое состояние молодого человека, разделяющим понятия «Что я могу и что я хочу», можно предложить ребятам найти свое профессиональное «Я» в системах «Человек – человек», «Человек – техника», «Человек – художественный образ» и «Человек – знак». Так, согласно результатам наших исследований, молодые люди из пос. Раздолинска проявляют свои наклонности к системе «Человек – техника». А в поселке Первомайске молодежь проявляет склонность  к  системе «Человек – природа». Практически во всех поселках, где мы проводили исследования, девушки склоняются к остальным системам взаимодействия, определяя себя к врачам, педагогам, экономистам и к людям творческого труда, – таковы результаты тестов, состоявшихся в феврале этого года среди 69-ти старшеклассников в поселках Орджоникидзе, Кирсантьево, Южно-Енисейске, школах пос. Мотыгино, а также среди воспитанников СРЦН. Такому массовому тестированию предшествовали исследования среди 44 старшеклассников пос. Раздолинска в ноябре прошлого года.

Помимо подобных первичных исследований, определяющих склонность молодежи к системе, существуют и применяются более сложные авторские методики  по Голланду и Керси, позволяющие точнее определить ту сферу, в которой испытуемый мог бы успешно, не теряя напрасно времени, применить себя в будущем. Но эта система подразумевает не массовое, а индивидуальное тестирование, в том числе и более тщательную обработку полученных данных, достоверность которых может достигать 90 процентов.

Такие сеансы исследований по Голланду и Керси проходили и проводятся в нашем Центре занятости. Приглашаются все желающие выпускники школ, которых, надо отметить, в этом году почти не будет по причине пропуска 4-го класса в системе образования всей страны семь лет назад. Но, тем не менее, любой отрок, размышляющий о выборе своего профессионального применения, сможет пройти такое тестирование. Главное условие – иметь при себе паспорт.

Кроме того,  в распоряжении нашего Центра занятости есть видеотека, в которой собраны фильмы о профессиях. Желающие группы могут познакомиться с содержанием фонда фильмов, что также может способствовать выбору дальнейшего жизненного пути.

Таким образом, наш Центр занятости со своей стороны предлагает привычный информационный потенциал – приходите, смотрите, проявляйте себя. Со стороны потенциальных работников проявляется обычный интерес к величине заработной платы. Помимо резонного вопроса «Сколько там платят?», старшеклассники интересуются степенью востребованности определенной профессии на рынке труда внутри района и в Красноярском крае. А также немаловажным для молодежи является реакция родителей и друзей на их выбор профессии. Так ведут себя на тестировании 16-, 17-летние ребята. Но, разумеется, характер вопросов меняется в зависимости от возраста, полученного жизненного опыта и других факторов.

Центр занятости населения намерен и впредь вести одно из своих основных направлений деятельности под названием «Профориентация» среди молодежи. Теперь, опираясь на результаты полученных тестов, можно сгруппировать аудиторию по разным системам, например, с ребятами, определившими себя в системе «Человек – техника», мы будем продолжать поиск оптимального пути с детализацией сферы, возможно, по индивидуальной системе исследований. К нам могут обращаться все заинтересованные стороны – руководители образовательных учреждений, классные руководители и индивидуальные группы. Вам всегда рады.

Андрей ЗЕНИН